Créditos ECTS Créditos ECTS: 6
Horas ECTS Criterios/Memorias Trabajo del Alumno/a ECTS: 148.7 Horas de Tutorías: 1 Clase Interactiva: 0.3 Total: 150
Lenguas de uso Castellano, Gallego
Tipo: Prácticas Máster RD 1393/2007 - 822/2021
Departamentos: Organización de Empresas y Comercialización, Filología Gallega, Historia del Arte, Geografía, Ciencias de la Comunicación, Filología Inglesa y Alemana, Ciencia Política y Sociología, Filoloxía Clásica, Francesa e Italiana, Lengua y Literatura Españolas, Teoría de la Literatura y Lingüística General, Historia, Filosofía y Antropología
Áreas: Comercialización e Investigación de Mercados, Filologías Gallega y Portuguesa, Historia del Arte, Geografía Humana, Comunicación Audiovisual y Publicidad, Filología Inglesa, Sociología, Filología Francesa, Lengua Española, Lingüística General, Literatura Española, Teoría de la Literatura y Literatura Comparada, Ciencias y Técnicas Historiográficas, Historia Antigua, Historia Contemporánea, Historia Medieval, Historia Moderna, Antropología Social, Filosofía, Filosofía Moral
Centro Facultad de Humanidades
Convocatoria: Prácticas en Empresas de Grao e Máster
Docencia: Con docencia
Matrícula: Matriculable
Tras cursar esta materia los alumnos han de ser capaces de :
1. Comprender y tratar las múltiples manifestaciones socio-culturales del mundo actual.
2. Desarrollar proyectos culturales de distinto tipo y finalidad.
3. Comprender la complejidad del fenómeno intercultural y las diferentes aproximaciones a la multiculturalidad.
4. Conocer los diferentes ámbitos profesionales y de investigación vinculados a los servicios culturales, tomando en consideración la especificidad de las entidades públicas, semipúblicas y privadas.
5. Trabajar en el ámbito de la cultura con grupos humanos con necesidades específicas y/o con riesgo de exclusión
6. Aplicar las aptitudes y destrezas necesarias para organizar equipos humanos y formar parte de ellos.
7. Aplicar las destrezas necesarias para diseñar estrategias de intervención y actuación para cada uno de los ámbitos e instituciones culturales.
8. Estimular la creatividad para dar respuestas adecuadas a los problemas planteados y fomentar el gusto por la innovación a partir del fomento del análisis crítico de los datos y teorías presentadas.
9. Respetar la diversidad étnica, lingüística y cultural y valorar la necesidad de conservar dicha diversidad.
10. Respetar los derechos fundamentales y de igualdad entre hombres y mujeres, respetar y promocionar los Derechos Humanos y los principios de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad, así como los valores propios de una cultura de paz.
Los alumnos que sigan la Modalidad A, profesionalizante, deberán emplear 6 créditos ECTS en el desarrollo de prácticas en instituciones públicas, semipúblicas o privadas (ayuntamientos, fundaciones, empresas culturales, etc.) con las que la Facultad de Humanidades tenga establecido el pertinente convenio de colaboración. Al finalizar esta etapa el alumno deberá presentar una breve memoria a su tutor/a.
La posible bibliografía de la materia será la ofrecida a cada alumno/a en su espacio de prácticas.
En esta materia se deben desarrollar las competencias generales del título que se han codificado mediante:
Básicas:
CB2. Capacidad de aplicar los conocimientos adquiridos en la detección y resolución de problemas en los contextos específicos de su ámbito profesional;
CB3. Toma de conciencia de las responsabilidades sociales y éticas vinculadas al ejercicio profesional y capacidad de reflexión y revisión crítica de las dinámicas socio-culturales existentes;
CB5. Adquisición de las habilidades para fomentar y garantizar el respeto a los Derechos Humanos y a los principios de accesibilidad universal, igualdad, no discriminación y a los valores democráticos y de la cultura de la paz;
CB7. Aplicación de los conocimientos adquiridos y su capacidad de resolución de problemas en entornos nuevos o poco conocidos dentro de contextos más amplios (o multidisciplinares) relacionados con su área de estudio;
CB9. Capacidad de comunicar sus conclusiones –y los conocimientos y razones últimas que las sustentan– a públicos especializados y no especializados de un modo claro y sin ambigüedades.
Transversales:
CT2. Capacidad de autonomía en el trabajo con responsabilidad e iniciativa.
CT3. Capacidad para coordinar actividades y trabajar de forma colaborativa con colegas, redes y equipos de investigación en el contexto de los servicios culturales.
CT4. Transmisión de la información e ideas en público de manera clara y efectiva.
CT5. Habilidad en la comunicación escrita y oral.
CT6. Habilidad para las relaciones interpersonales, respetando las normas básicas de convivencia, los derechos
fundamentales y los valores democráticos.
CT9. Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones.
CT10. Capacidad de adaptación a nuevas situaciones (flexibilidad en el uso y transferencia del conocimiento).
undamentales y los valores democráticos.
CT12. Compromiso ético.
CT13. Capacidad para el uso de las tecnologías de la comunicación y la información.
Específicas:
CE31. Adquisición de las herramientas necesarias para valorar los procesos que efectivamente se llevan a cabo en distintos ámbitos de la gestión cultural.
CE32. Capacidad para establecer una valoración crítica de las diversas actividades que se llevan a cabo en entornos reales de gestión cultural.
CE33. Adquisición de la capacidad de planificación necesaria para el diseño de proyectos de gestión cultural.
Actividad presencial: exposición del funcionamiento general de la entidad de prácticas y de las actividades a realizar
Actividad presencial: desempeño de las actividades prácticas encomendadas
Actividad presencial y a distancia: orientación y supervisión de las actividades prácticas
Actividad a distancia: elaboración de la memoria de prácticas
- Informe sobre el cumplimiento de las obligaciones realizado por el tutor o tutora profesional de prácticas:
Ponderación mínima: 0%
Ponderación máxima: 60%
- Memoria de actividades presentada por el alumnado:
Ponderación mínima: 0%
Ponderación máxima: 40%
Actividad presencial: diseño del programa de prácticas - 2 horas
Actividad presencial: realización de las tareas prácticas encomendadas - 130 horas
Actividad presencial y a distancia: orientación en relación con las tareas prácticas - 8 horas
Actividad a distancia: elaboración de la memoria de prácticas - 10 horas