Master in Law (Santiago de Compostela)

Créditos que deberá cursar el alumno para obtener la titulación:
Obligatorios 54
Optativos 0
Prácticas Externas OB 30
Trabajo Fin de Máster 6
Total 90

According to regulations on controlling access to the legal profession in Spain, this master trains lawyers, not only to obtain the best results in exams to assess professional skills, but also with the primary goal of training professionals highly qualified in practical and ethical legal skills.

• Admission profile

  No se contempla

• Minimum number of ECTS enrollment credits per student and school period

  Créditos que deberá cursar el alumno para obtener la titulación:
  Obligatorios 54
  Optativos 0
  Prácticas Externas OB 30
  Trabajo Fin de Máster 6
  Total 90

• Tutorial action and reception

  Entre las acciones de apoyo y orientación a los estudiantes, tiene especial importancia la designación de un tutor del alumnado que va efectuar un seguimiento directo y continuado de todas las actividades que realicen y que, además, se configura como el cauce a través del cual se van a canalizar por los alumnos todas las dudas e incidentes que se les presenten. Esta designación de tutor se efectuará en todos y cada uno de los módulos que integran el “curso de formación” y para cada uno de los periodos de “prácticas externas” que integran el contenido formativo del Máster.

  De una manera más concreta, cabe indicar que:
  a) Periodo de realización de prácticas en administraciones públicas: designación de un tutor por cada alumno/s que realiza las prácticas en una determinada dependencia, además del coordinador del equipo de tutoría.
  b) Periodo de realización de prácticas en juzgados: designación de un tutor por alumno/s designados en un mismo órgano judicial, además del coordinador del equipo de tutoría.
  c) Periodo de realización de prácticas en despachos de abogados: designación de un tutor por cada alumno/s designados en un mismo despacho, además del coordinador del equipo de tutoría.
  c) Periodo de realización de prácticas de aula: designación de un tutor por cada uno de los módulos.

  En el caso de las materias del “curso de formación” la designación del tutor recaerá, como regla general, en alguno de los coordinadores de los módulos.

• Access

  Access

  Para acceder aos ensinos oficiais de Máster será necesario estar en posesión de:
  A.1. Un título universitario oficial español.
  A.2. Un título expedido por unha institución de educación superior pertencente a outro Estado integrante do Espazo Europeo de Educación Superior que faculte no mesmo para o acceso a ensinos de Máster.
  A.3. Un título pertencente a un sistema educativo alleo ao Espazo Europeo de Educación, previa comprobación pola Universidade de que o citado título acredita un nivel de formación equivalente aos correspondentes títulos universitarios oficiais españois e faculta no país expedidor do título para o acceso a ensinos de posgrao.
  A.4. Un título superior das Ensinanzas Artísticas Superiores do sistema educativo español.

  Admission

  Modalidad: criterios específicos

  Titulaciones de acceso:

  Titulados en Derecho

  (Si quedan plazas vacantes en el campus de Santiago se ofrecerán a los alumnos que non obtuviesen plaza en Lugo)

  Criterios de Selección

  Expediente Académico ponderado: 50%
  Currículo : 20%
  Experiencia profesional no campo da titulación: 20%
  Carta de motivación 10%

  Información actualizada en cada convocatoria de matrícula

Modalidad: criterios específicos

Titulaciones de acceso:

Titulados en Derecho

(Si quedan plazas vacantes en el campus de Santiago se ofrecerán a los alumnos que non obtuviesen plaza en Lugo)

Criterios de Selección

Expediente Académico ponderado: 50%
Currículo : 20%
Experiencia profesional no campo da titulación: 20%
Carta de motivación 10%

Información actualizada en cada convocatoria de matrícula

• Generic skills

  1. Ability for teamwork and interpersonal relationships in a professional context.
  2. Have capacity for initiative, creativity, leadership, adaptation to new situations and spirit of improvement.
  3. Motivation for quality and professional excellence.
  4. Capacity for organisation and planning.
  5. Analyse ethical and deontological commitment from a solidarity perspective.
  6. Ability to obtain and manage information.
  7. Capacity for understanding, analysis and synthesis.
  8. Problem solving ability.
  9. Development of the principles of loyalty and confidentiality.
  10. Ability to argue both orally and in writing, with fluent and technical language, using clear, precise, and understandable legal terms.
  11. Development of a critical, logical and creative spirit.
  12. Ability to manage information and communication technologies in carrying out work activity.

• Specific skills

  1. Conocer las técnicas dirigidas a la averiguación y establecimiento de los hechos en los distintos tipos de procedimiento, especialmente la producción de documentos, los interrogatorios y las pruebas periciales.
  2. Conocer y ser capaz de integrar la defensa de los derechos de los clientes en el marco de los sistemas de tutela jurisdiccionales nacionales e internacionales.
  3. Conocer y saber aplicar los derechos y deberes deontológicos profesionales en las relaciones del abogado con el cliente, las otras partes, el tribunal o autoridad pública y entre abogados.
  4. Conocer y evaluar las distintas responsabilidades vinculadas al ejercicio de la actividad profesional, incluyendo el funcionamiento básico de la asistencia jurídica gratuita y la promoción de la responsabilidad del abogado.
  5. Saber identificar los conflictos de intereses y conocer las técnicas para su resolución, establecer el alcance del secreto profesional y de la confidencialidad.
  6. Desarrollar destrezas y habilidades para la elección de la estrategia correcta para la defensa de los derechos de los clientes teniendo en cuenta las exigencias de los distintos ámbitos de la práctica profesional.
  7. Desarrollar destrezas que permitan al abogado mejorar la eficiencia se su trabajo y potenciar el funcionamiento global del equipo o institución en que lo desarrolla mediante el acceso a fuentes de información, el conocimiento de idiomas, le gestión del conocimiento y el manejo de técnicas y herramientas aplicadas.
  8. Saber desarrollar trabajos profesionales en equipos específicos e interdisciplinares.
  9. Familiarizarse con el funcionamiento y la problemática de instituciones relacionadas con el ejercicio de la profesión de abogado.
  10. Recibir información actualizada sobre el desarrollo de la carrera profesional y las posibles líneas de actividad, así como acerca de los instrumentos para su gestión.
  11. Dominio de la terminología jurídica más usual.
  12. Dominio de la organización institucional y colegial de la abogacía española, autonómica y europea.
  13. Conocimiento de las condiciones de acceso y ejercicio de la abogacía en España y en Europa y de las distintas modalidades de ejercicio profesional.
  14. Dominio del funcionamiento de los servicios de turno de oficio, asistencia al detenido y de orientación jurídica.
  15. Adquisición de nociones sobre recursos humanos, marketing, captación y fidelización de clientes, comunicación, dirección estratégica, gestión del tiempo, dirección de equipos, y otras relacionadas con la gestión del despacho.
  16. Conocimiento y manejo de la legislación básica sobre protección de datos referida a los ficheros de los clientes del despacho.
  17. Conocimiento de las distintas prestaciones de la Mutualidad General de la Abogacía Española, de las demás mutualidades profesionales de la abogacía y de la Seguridad Social, así como los requisitos de adscripción a cada una de esas modalidades.
  18. Conocimiento de los fundamentos básicos del proyecto tecnológico de la abogacía y la presentación telemática de escritos judiciales.
  19. Conocer las técnicas dirigidas a la averiguación y establecimiento de los hechos en los distintos tipos de procedimiento, especialmente la producción de documentos, los interrogatorios y las pruebas periciales.
  20. Capacidad de análisis de textos jurídicos sobre las materias en cuestión para su correcta interpretación y aplicación.
  21. Dominio de las técnicas jurídicas e investigadoras.
  22. Capacidad para elaborar un trabajo de investigación

Mobility

La movilidad de los/as estudiantes está regulada a través del “Reglamento de intercambios interuniversitarios”. A través de la Oficina de Relaciones Exteriores se gestionan programas de intercambio tanto nacionales (SICUE), como europeos (ERASMUS) y extracomunitarios (intercambios con países de América Latina o países de habla inglesa): Portal Internacional

Internships

Las prácticas externas se desarrollarán en asesorías y gabinetes jurídicos de administraciones públicas, durante un total de 75 horas, en el segundo semestre; al igual que en órganos jurisdiccionales y fiscalías, durante un total de 75 horas, en el segundo semestre, y en despachos profesionales de abogados, durante un total de 600 horas, en el tercer semestre. En función de las disponibilidades de las instituciones receptoras de los alumnos, se procurará que las prácticas se realicen con continuidad durante un periodo de tiempo determinado.

A cada alumno se le asignará un tutor en la entidad colaboradora para la realización de las prácticas, que será designado por dicha entidad, el cual se encargará del seguimiento del aprendizaje del alumno. Los tutores deberán informar mensualmente de la actividad, evolución y rendimiento del estudiante. Al final del periodo de formación, cada tutor redactará una memoria explicativa de las actividades que se llevaron a cabo en el ejercicio de sus funciones, que deberá comprender, entre otros extremos, una referencia sucinta a las actividades programas y realizadas por el estudiante, a su evolución y a su calificación.

Con el Trabajo Fin de Máster, se pretende un doble carácter: como herramienta para comprobar la asimilación de los conocimientos, técnicas, habilidades y actitudes impartidas a lo largo del Máster y como medio para comprobar la capacidad de investigación, interdisciplinariedad, solución de problemas… del alumno. La Coordinación del Máster hará cada curso una oferta de trabajos, teniendo en cuenta los contenidos formativos incluidos en el plan de estudios y de tutores. Los alumnos seleccionarán el tema del trabajo dentro de esa oferta. El tutor/es será/n designado/s a cada alumno en función del contenido del trabajo y de la capacidad docente del profesorado. La evaluación se llevará a cabo sobre la base de un informe emitido por el tutor.

The teaching staff of the master’s "training course" comprises:

• 40% university teaching staff.
• 60% teaching staff belonging to the law profession and other relevant legal professions for training future lawyers.

The subjects of Introduction to Professional Practice and Duty Lawyer, Professional Code of Conduct and Liability Regime and Forensic Speaking and Writing will be taught entirely by teaching staff belonging to the law profession and other legal professions.